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因在员工本地化上弄虚作假,迪拜一经理被罚10万迪拉姆

迪拜一家公司的经理因在员工本地化上弄虚作假,而被法院处以10万迪拉姆的罚款。迪拜检察院将此案移交法院,指控该经理违反了员工本地化政策。

该公司经理被指控通过雇佣两名阿联酋女性,并将两份工作许可证用于其他用途。该公司利用虚假合同谎称符合员工本地化政策,目的是通过Nafis计划而获得政府支持。

这些本地员工在这家私营公司只工作了四个月,她们的主要目的是获得政府提供的每月5000迪拉姆的资助。

法院裁定对经理处以10万迪拉姆的罚款,两名员工也被通知退还20000迪拉姆。

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